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HERP Hire
株式会社HERP製・スクラム採用を支援するAI採用管理システム（ATS）
確認日: 2026年7月4日
ツール概要
株式会社HERPが提供する採用管理システム（ATS）です。複数の求人媒体からの応募者情報を自動で集約し、選考状況を一元管理できます。エージェント管理・リファラル採用・面接日程管理・Slack/Chatwork連携によるリアルタイム共有にも対応し、組織全体を巻き込む「スクラム採用」を支援します。
できること
- 複数求人媒体からの応募者情報を自動集約・一元管理
- 選考状況（書類選考・面接・内定等）の可視化
- エージェント管理・リファラル採用（社員紹介）の管理
- 面接日程調整・タレントプール管理
- Slack・Chatwork連携による選考状況のリアルタイム共有
できないこと
- スカウト文面の自動作成（専用機能なし）
- 入社後のタレントマネジメント・人事評価
主な利用用途
- 応募者の一元管理
効果試算の根拠
- 応募者の一元管理試算は参考値
公式サイト確認済み・効果試算値は参考値
自動化可能率・定着率などの試算係数の根拠です。出典の数値は各社の公表事例に基づくもので、効果を保証するものではありません。
料金プラン
スタンダードプラン（参考値）
おすすめ39,800円 / 月
- 応募者一元管理
- 選考状況の可視化
- エージェント・リファラル管理
- 詳細な料金は企業規模・利用状況により要問い合わせ
※ 料金は参考値です。最新情報は公式サイトをご確認ください。
無料版の制限: 無料プランはありません（参考値）
導入・学習の目安
- 導入に必要な時間
- 8時間
- 学習にかかる時間
- 5時間
- 学習難易度
- ふつう
- セキュリティ
- 標準
対応・連携
- 日本語対応
- 対応
- MCP対応
- 情報なし
- 対応端末
- Webブラウザ
主な外部サービス連携:
- Slack（標準連携）
- Chatwork（標準連携）
向いている人
- 複数媒体の応募者情報管理に追われている中堅・成長企業のひとり人事担当者
- 組織全体を巻き込んだ採用活動をしたい企業
向いていない人
- 入社後のタレントマネジメント・評価制度の構築を主目的とする場合
メリット
- 1,500社以上の導入実績があり顧客満足度が高い
- 複数媒体の応募者情報を自動集約でき二重管理を防げる
- Slack・Chatwork連携で選考状況を組織全体に共有できる
デメリット
- 料金の詳細が公式サイトで公開されておらず要問い合わせ
- 入社後の人事・タレントマネジメント機能は別途必要
比較対象となるツール
このツールの導入効果を試算しますか？
情報の最終確認日: 2026年7月4日
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